Главная Комиссия по борьбе с коррупцией

Комиссия по борьбе с коррупцией

 

20.02.2026г.

Состоится плановое заседание комиссии по борьбе с коррупцией

План

работы комиссии по противодействию коррупции учреждения здравоохранения «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи г. Гродно» на 2026 год

 

№ п/п Рассматриваемые вопросы Срок исполнения Исполнитель

 
1. Организационные мероприятия
1.1. Заседание комиссии для рассмотрения плановых вопросов 1 раз в квартал Председатель комиссии
1.2. Внеплановые заседания комиссии По мере необходимости Председатель комиссии
1.3. Актуализация приказов по антикоррупционной деятельности По мере необходимости Председатель комиссии

Юрисконсульт
1.4. Организация выступлений сотрудников правоохранительных органов на производственных совещаниях и на расширенных заседаниях комиссии по вопросам соблюдения антикоррупционного законодательства Не реже 2-х раз в год Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)
1.5. Обобщение и анализ поступающей из государственных органов, осуществляющих борьбу с коррупцией, главного управления здравоохранения информации о нарушениях антикоррупционного законодательства Постоянно Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)

Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
1.6. Информирование населения о видах и порядке оказания медицинской помощи Постоянно Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
1.7. Информирование населения о порядке разрешения вопросов граждан, с вязанных с деятельностью учреждения Постоянно Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
1.8. Рассмотрение на заседаниях комиссии новаций в законодательстве, затрагивающих вопросы противодействия коррупции, решений и информации вышестоящих органов по вопросам борьбы с коррупцией, доведение до сведения заинтересованных По мере необходимости Ведущий юрисконсульт

 
1.9. Обеспечение контроля за обоснованностью выдачи листков нетрудоспособности, медицинских справок, рецептов на получение лекарственных средств В течение года Заместитель главного врача (по медицинской части), заведующие структурными подразделениями, врач-эксперт

 
1.10. Проверка информации (из любых источников, в т.ч. содержащейся в обращениях граждан и юридических лиц) о возможности причастности должностных лиц учреждения к коррупции По мере поступления информации Председатель и члены комиссии, иные работники по решению комиссии
1.11 Обеспечение информационного наполнения сайта, стендов учреждения информацией о деятельности в сфере противодействия коррупции (выдержки из антикоррупционного законодательства и иную информацию по вопросам противодействия коррупции) Постоянно Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
1.12 Ознакомление под роспись вновь прибывших работников с обязательством по соблюдению ограничений, предусмотренных законом Республики Беларусь «О борьбе с коррупцией» Постоянно Начальник отдела кадров
2. Плановые вопросы для рассмотрения на заседаниях комиссии
2.1. Итоги работы за 2025 год Январь 2026г. Юрисконсульт
2.2. Утверждение плана работы комиссии на 2026 год Январь 2026г. Председатель комиссии

Юрисконсульт
2.3. Об организации лечебного питания пациентов в стационаре и санитарно-техническом состоянии пищеблока и столовых-раздаточных в учреждении. Эффективность работы Совета по питанию. 1 квартал 2026г. Заместитель главного врача (по медицинской части)

Врач-диетолог
2.4. Анализ обоснованности выдачи листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности в отделении гинекологического профиля. Возможные коррупционные риски в области экспертизы временной нетрудоспособности 1 квартал 2026г. Врач-эксперт

 
2.5. О выполнении постановления Министерства здравоохранения Республики Беларусь №98 от 17.11.2020г. «Об изменении Постановления Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 28.12.2004г. №51«Об утверждении инструкции о порядке приобретения, хранения, реализации и использования наркотических средств и психотропных веществ в медицинских целях». 1 квартал 2026г. Главная медицинская сестра
2.6.  О проводимой работе, направленной на предотвращение конфликта интересов между учреждением и работниками в 2026году. 2 квартал 2026г. Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)

Юрисконсульт
2.7. О порядке госпитализации пациентов в стационар учреждения. 2 квартал 2026г. Заместитель главного врача (по медицинской части)

Врач-терапевт (заведующий приемным отделением)
2.8. Анализ анкетирования пациентов отделения гнойного челюстно-лицевой хирургии за 3 месяца 2026 года

 

 2 квартал 2026г. Инструктор-валеолог

 
2.9. Анализ обоснованности выдачи листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности в отделении неврологического профиля. Возможные коррупционные риски в области экспертизы временной нетрудоспособности 2 квартал 2026г. Врач-эксперт

 
2.10. О соблюдении законодательства при сдаче в аренду государственного имущества своевременного и полного взыскания арендной платы, стоимости коммунальных и эксплуатационных услуг с арендатора. 3 квартал 2026г. Главный бухгалтер
2.11. О состоянии лекарственного обеспечения стационара. 3 квартал 2026г. Заведующий аптекой
2.12. Использование медицинского оборудования, организация и проведение ремонтов медицинской техники в учреждении. Случаи неисправности медицинского оборудования по вине сотрудников 6 месяцев 2026 года 3 квартал 2026г. Заместитель главного врача (по технике)
2.13. О фактах нарушения трудовой и исполнительской дисциплины за 6 месяцев 2026 года 3 квартал 2026г. Начальник отдела кадров
2.14. Анализ обращений граждан, результатов личных приемов граждан администрацией учреждения, «горячих» и «прямых» телефонных линий на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в учреждении за 2 квартал 2026 года 3 квартал 2026г. Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
2.15.  Обоснованность установления и выплаты надбавки за сложность и напряженность работы сотрудникам больницы. Использование фонда оплаты труда, выделенного на выплату надбавки за сложность и напряженность работникам, в пределах выделенных ассигнований, по итогам работы за второе полугодие 2026 г. 4 квартал 2026г. Начальник отдела планово-экономического
2.16. Анализ исполнения нормативных правовых актов по процедурам государственных закупок и проведения государственных закупок товаров (работ, услуг) за 2026год. 4 квартал 2026г. Начальник отдела материально-технического снабжения
2.17. Об организации платных медицинских услуг населению, экспорту услуг,  взаимодействие со страховыми  компаниями. 4 квартал 2026г. Врач-терапевт (заведующий отделением платных медицинских услуг)
2.18. Анализ письменных обращений и записей, внесенных в «Книгу замечаний и предложений» за 9 месяцев 2026 года и за такой же период 2025 года 4 квартал 2026г. Юрисконсульт
2.19. Анализ работы по защите персональных данных в учреждении за период 2026 года 4 квартал 2026г. Ведущий юрисконсульт

 

 

ПЛАН

мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений и реализации Государственной программы по борьбе с преступностью и коррупцией в учреждении здравоохранения «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи г. Гродно» на 2026 год

 

№ п/п Наименование мероприятий Срок исполнения Ответственный исполнитель

 
1. Управление коррупционными рисками и предупреждение коррупционных проявлений
1.1. Проведение разъяснительной работы о недопустимости коррупционных проявлений, использовании служебного положения и связанных с ним возможностей для получения личной выгоды среди медицинских работников постоянно Главный врач

Заместители главного врача

Заведующие структурными подразделениями

Начальники служб

Ведущий юрисконсульт
1.2. Обеспечение  эффективной работы комиссии по противодействию коррупции с рассмотрением вопросов, касающихся  состояния дел по соблюдению антикоррупционного законодательства 1 раз в квартал и по мере необходимости Председатель комиссии

Секретарь комиссии

 

 

 

 
1.3. Организация надлежащего  проведения процедур государственных закупок постоянно Председатель комиссии по закупкам

Члены комиссии

 

 
1.4. Обеспечение в установленном порядке привлечения к ответственности специалистов и других сотрудников, при выявлении фактов нарушения антикоррупционного законодательства постоянно Главный врач

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)
1.5. Держать на постоянном контроле своевременное заполнение письменных обязательств о выполнении требований Закона о коррупции принимаемых специалистов согласно утвержденному перечню,  и декларации о доходах руководителя учреждения постоянно Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)

Начальник отдела кадров

 
1.6. Обеспечение постоянного контроля проведения экспертизы временной нетрудоспособности и оформления листка(справки) временной нетрудоспособности постоянно Врач – эксперт

 
2. Кадровые вопросы, формирование резерва кадров
2.1. Соблюдение четких механизмов согласования и назначения на должность руководителей структурного подразделения постоянно Главный врач

Начальник отдела кадров

Заместитель главного врача (по безопасности, режиму и кадрам)
2.2. Размещение информации о вакансиях на сайте, в центре занятости населения постоянно Начальник отдела кадров

 

 

 
3. Организация доступной и качественной медицинской помощи
3.1. Обеспечение надлежащего контроля за порядком и обоснованностью госпитализации постоянно Заместитель главного врача (по медицинской части)

Заместитель главного врача (по акушерско-гинекологической помощи)
3.2. Продолжить изучение качества оказания медицинской помощи пациентам путем проведения анонимного анкетирования с включением вопросов, касающихся вымогательства, взяток, поборов и т.д. ежеквартально Инструктор-валеолог
3.3 Организация ежедневного информирования приемным отделением специалистов амбулаторно-поликлинических учреждений посредством городского электронного бюро госпитализации о наличии свободных мест ежедневно Врач-терапевт (заведующий приемным отделением)
3.4. Обеспечение плановой  госпитализации пациентов с нарушением опорно-двигательного аппарата в травматологические отделения, пациентов нейрохирургического профиля, для  получения микрохирургической помощи из территориальных поликлиник и медицинских учреждений г. Гродно и Гродненского района  посредствам электронного бюро госпитализации постоянно Врач-травматолог-ортопед (для консультативного приема)

Врач-нейрохирург (заведующий нейрохирургическим отделением )
3.5. Исключение оказания платных медицинских услуг при имеющемся направлении из амбулаторных учреждений и других лечебных учреждений. Платные медицинские услуги осуществлять исключительно пожеланию пациента или при отсутствии направления от врача постоянно Врачи специалисты и медицинский персонал приемного отделения
3.6. Заключение и оформление договоров на оказание платных медицинских услуг с четким указанием вида и стоимости услуги постоянно Врач-педиатр (заведующий отделением платных медицинских услуг)

Медицинский регистратор отделения платных медицинских услуг
4. Организационные и профилактические мероприятия
4.1. Обеспечить организацию работы с обращениями граждан в соответствии с требованиями действующего законодательства постоянно Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)
4.2. Принимать участие в обучающих семинарах по вопросам профилактики преступлений коррупционной направленности по мере необходимости Главный врач

Заместители главного врача

Начальники служб

Ведущий юрисконсульт
4.3. Актуализация на интернет-сайте учреждения размещение информационно-образовательных материалов о негативных последствиях употребления алкоголя, наркотических и психотропных средств, курительных смесей и т.д. в течение года Инструктор-валеолог

Заместитель главного врача (по организационно-методической работе)

Заместитель главного врача (по технике)

 
4.4. Обеспечение неукоснительного соблюдения законодательства при сдаче в аренду (безвозмездное пользование) государственного имущества, своевременное взыскание арендной платы (коммунальных платежей), отчисление части суммы полученной арендной платы в бюджет постоянно Главный бухгалтер

Ведущий юрисконсульт
4.5. Осуществление финансово-хозяйственной деятельности, контроль за сохранностью и использованием денежных средств и материальных ценностей в соответствии с требованиями законодательства постоянно Главный бухгалтер

Начальник отдела планово-экономического
4.6. Обеспечение контроля за целевым и эффективным использованием бюджетных средств, в том числе на капитальные и текущие ремонты постоянно Главный бухгалтер

Заместитель главного врача (по технике)
4.7. Проводить мероприятия по эффективному использованию средств, направленных на выполнение программ энергосбережения постоянно Главный врач

Главный бухгалтер

Заместитель главного врача (по технике)
4.8. Принимать жесткие меры по искоренению проявлений коррупции вплоть до освобождения от занимаемых должностей лиц, уличенных в несоблюдении требований нормативных правовых актов по соблюдению антикоррупционного законодательства. постоянно Главный врач

Члены комиссии
4.9. Рассмотрение вопросов предотвращения и урегулирования конфликта интересов, а также внесения соответствующих предложений главному врачу. По мере выявления Члены комиссии
5. Повышение удовлетворенности граждан оказанием медицинской помощи и информированности пациентов об оказываемых медицинских услугах
5.1. Информирование граждан о порядке оказания платных и бесплатных медицинских услуг с размещением информации на информационных стендах, на интернет-сайте учреждения, в социальных сетях, с указанием условий предоставления платных видов медицинских услуг и стоимости их оказания постоянно Врач-педиатр (заведующий отделением платных медицинских услуг)

Начальник отдела планово-экономического

Заместитель главного врача (по технике)
5.2. Обеспечение доступа родственников пациентов в учреждение в соответствии с Правилами внутреннего распорядка и профильностью отделений постоянно Администрация учреждения
5.3. Предоставление пациентам полной, исчерпывающей информации о состоянии их здоровья в соответствии со статьей 46 Закона Республики Беларусь «О здравоохранении» постоянно Заместители главного врача

Заведующие структурными подразделениями

Врачи-специалисты
6. Противодействие коррупционным проявлениям
6.1. Обеспечение контроля оказания платных медицинских услуг постоянно Врач-педиатр (заведующий отделением платных медицинских услуг)
6.2. Обеспечение контроля соблюдения нормативных правовых актов, регулирующих приобретение, учет, хранение, реализацию и использование в медицинских целях наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров. постоянно Заместитель главного врача (по медицинской части)

Главная медицинская сестра

Заведующие структурными подразделениями

Заведующий аптекой
6.3. Обеспечение системного контроля в стационаре за обоснованностью выдачи листков временной нетрудоспособности, различных других справок, за проведением экспертизы наркологического освидетельствования, за проведением медицинского освидетельствования призывников постоянно Врач-эксперт

Заведующие структурными подразделениями
6.4. Обеспечение эффективного контроля за обоснованностью включения в формулярный перечень необходимых лекарственных средств постоянно Заместитель главного врача (по медицинской части)

Заведующий аптекой
6.5. Обеспечение контроля за работой и направлением специалистов, участвующих в процедурах государственных закупок, для обучения правилам и принципам осуществления закупок постоянно Начальник отдела материально-технического снабжения
6.6. Обеспечение внутреннего контроля обработки персональных данных в учреждении постоянно Заместители главного врача

Заведующие структурными подразделениями

Начальники служб

Ведущий юрисконсульт